Recursos de apoyo
En los siguientes ejercicios, se presentarán una serie de situaciones hipotéticas. A cada uno de los participantes se le asignará un rol y tendrán que actuar en consonancia siguiendo las reglas del rol asignado. También habrá dos personas mínimo observando la situación que se encargarán de analizar el comportamiento de cada participante y de la situación en sí.
Al final, como grupo, se decidirá si la forma de actuar de cada participante ha sido la más apropiada y cómo se podría haber mejorado.
JUEGO DE ROLES 1
Hace poco que has empezado a trabajar como becario/a para un proveedor de FP. Se te ha asignado la tarea de programar y organizar las reuniones con usuarios externos para debatir sobre sus experiencias anteriores y empezar el proceso de planificación de un trayecto de integración laboral. No se te da bien interactuar con beneficiarios y pareces carecer de seguridad en ti mismo y de motivación. |
Eres un tutor trabajando para una institución de formación; has asignado a tu alumno en prácticas la tarea de programar e implementar una serie de reuniones de orientación con los beneficiarios. Durante la tarea de implementación, te has dado cuenta de que el alumno en prácticas no tenía mucha confianza en sí mismo y no estaba cómodo interactuando con personas. ¿Qué harías? |
Trabajas como instructor en un proveedor FP y se te ha pedido que colabores con un alumno en prácticas que está llevando a cabo una reunión de orientación con beneficiarios para debatir sus recursos, antecedentes y experiencias y comenzar a desarrollar una trayectoria de integración laboral. No te sentías muy cómodo trabajando con el alumno en prácticas porque era muy callado, parecía muy inseguro y no se sentía cómodo cumpliendo con la tarea. ¿Qué harías? |
ERES UN OBSERVADOR |
ERES UN OBSERVADOR |
Preguntas a debatir para el grupo
¿La forma de actuar de cada participante ha sido adecuada?
¿Cómo se podría haber mejorado?
TRABAJO DE GRUPO
Paso 1: planificando una evaluación
Imagina que estás trabajando con un operador de marketing en prácticas en una empresa de fabricación. Le has asignado la tarea de «interpretar informes intermedios y finales sobre comercio de ventas y analizar las desviaciones de los objetivos previstos».
En grupos, describid los pasos que daríais para planificar e implementar vuestra evaluación, haciendo uso de los formularios proporcionados en el módulo.
Paso 2: Debate
Un observador externo evaluará la calidad de la planificación de la evaluación proporcionada por cada grupo y debatirá con los diferentes participantes los principales defectos y puntos fuertes.
JUEGO DE ROLES 2
Los participantes se dividirán en grupos y cada participante recibirá una de las siguientes tarjetas para que tenga información para participar en el juego de roles. Dos personas observarán y proporcionarán feedback al final de la simulación.
Tarjeta para el tutor en empresa
Eres el tutor de un alumno en prácticas que trabaja como becario/a especialista en marketing en tu empresa. Hace poco que has hecho una evaluación de las tareas realizadas por el alumno en prácticas y has descubierto que no ha alcanzado los resultados predefinidos de las prácticas. Completa el informe mensual y organiza una reunión con el alumno en prácticas para comentar los resultados de la evaluación y proporcionar feedback. |
Tarjeta para el alumno en prácticas
Trabajas como becario/a especialista en marketing en una empresa de fabricación y has obtenido resultados muy bajos en la evaluación realizada por tu tutor. Crees que no has tenido tiempo suficiente para llevar a cabo la tarea y, además, no sabías dónde encontrar los documentos relevantes para realizar la tarea adecuadamente. Decides hablar sobre tu preocupación con tu tutor. Si hubieras tenido más tiempo y el apoyo de tus compañeros, habrías logrado obtener una puntuación más alta en la evaluación. Piensas que tus compañeros deberían haber sabido que tenían que apoyarte aunque no lo pidieras porque eres un alumno en prácticas. |
Preguntas a debatir para el grupo
¿La forma de actuar de cada participante ha sido adecuada?
¿Podría haberse mejorado?